"SAUF si tu viens déjà du public, mais alors ce n'est pas pour une question de valeur ajoutée, c'est juste la tradition de "promotion à l'ancienneté" qui subsiste dans toutes les administrations."

Si on suit ton raisonnement ça aussi ce n'est pas normal ... personnellement je ne supporte pas le 2 poids 2 mesures !

Ensuite en théorie tes arguments sont justes le seul problème est que mm si officiellement l'expérience est pas exigée ... ils ne se gênent pas pour
te poser des questions pour savoir comment tu réagis dans tel ou tel situation professionnelle, sur l'utilisation de tel ou tel framework (qui ne sont clairement pas étudier ds un graduat/encore moins a l'unif) et ça pendant une heure et c'est qd mm sur ces thèmes la que sélection des candidats est faite... et je pense c'est tjs comme ça que ça se passe... donc bon ça me parait qd mm limite.

Le pire c'est que jusqu'à aujourd'hui je pensais travailler pour le public(UCL) mais en fait non la bas on a les désavantages du public salaire sur barème sans les avantages (retraite des fonctionnaires / on est pas officiellement invirable mm si en pratique si...:)) .

Mm si je n'ai qu'un peu plus de 2ans xp et que ca ne changera pas grand chose sur mon net j'ai qd mm du mal à digérer ça et j'ai pas envie de lacher le morceau ...